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第20届金基金奖揭晓,招商基金荣获“金基金·Top公司奖”等两项大奖

2023-08-17 22:52:12     来源 : 上海证券报

二十风华,金基揽胜!

8月17日,由上海证券报主办的第20届金基金奖评选结果正式公布,招商基金荣膺“金基金·Top公司奖”,彰显权益和固收投资的综合实力;旗下产品招商产业债券斩获“金基金.债券基金十年期奖”,该基金已连续七年蝉联金基金奖,并首度获评十年期奖项。


【资料图】

作为行业内极具口碑和影响力的奖项之一,“金基金”奖是由中国基金业协会授权基金评奖机构——上海证券报社,并由专业基金评价机构中国银河证券、上海证券、晨星资讯等提供数据和研究支持,共同推出的基金业专业奖项,到今年已是走过二十载风华。近年来,“金基金”奖评选以推动行业高质量发展为主线,以投资者利益为核心,评选出一批高质量发展的基金公司。

二十载淬炼成“金”

综合投资实力受认可

金基金奖评选今年已是第20届,恰逢招商基金成立满20周年,金基金评选见证了招商基金20年来不断打磨自身投研能力,持续为投资者创造价值。截至目前,招商基金已累计获得20座金基金奖。

此次荣膺“金基金·Top公司奖”,彰显了招商基金权益和固收投资的综合实力,以及对公司整体投研能力的肯定。海通证券评价结果显示,招商基金最新获评债券投资能力五年期和十年期的五星评级、股票投资能力三年期、五年期、十年期的四星评级,整体投资能力长期较好。

近年来,招商基金在优化、完善投研体系上持续进行探索和实践,在高质量发展之路上不断迈进。第一,通过外部引进和内部培养的方式完善人才梯队,打造投研一体化机制,设立1+7的产业链小组,深入挖掘产业链投资机会,助力研究成果转化为基金业绩;第二,提倡“本分、专注、开放”的投研文化,推动投研团队充分的知识共享和观点碰撞,互补投研盲区;第三,鼓励并帮助基金经理形成自己稳定的投资风格和投资框架,认识自己的能力圈,并通过公司整体投研平台的建设为基金经理赋能,拓展能力圈;第四,调整考核机制,拉长投资业绩考核周期,丰富考核维度,考核指标更强调多元化和有效性。

十年如一债添“金”

固收大满贯荣耀再续

招商产业债券今年荣获“金基金.债券基金十年期奖”,这是产业债自2017年起连续第七年获得金基金奖,更是在多次获得三年期、五年期奖项后,首度获得十年期债券基金奖项,彰显长跑实力。

基金经理马龙自2015年4月开始管理招商产业债,至今管理已超过8年时间。该基金自2012年成立以来至2023年二季末,累计回报达115.04%,超额收益达78.02%。晨星排名统计显示,招商产业债近十年排名同类第5,并获得三年期、五年期、十年期五星评级。奖项方面,除七度蝉联金基金奖外,招商产业债券也屡获权威评奖,堪称“固收大满贯”基金。截至2023年8月,招商产业债券已连续七年蝉联金牛奖和明星基金奖,并在2023年再度荣获全市场同类唯一的晨星基金奖。

(排名来源:晨星,排名为5/84,分类为“中国开放式基金-普通债券”。奖项来源:晨星、中国证券报、证券时报、上海证券报,截至2023年8月。业绩数据来源:基金定期报告,截至2023年二季度末。评价机构的基金评奖及排名结果不是对基金未来表现的预测,也不应视作投资基金的建议。招商产业债券A基金成立日:2012-03-21,历任基金经理:胡慧颖(2012-03-21至2015-01-05)、张国强(2012-03-21至2013-10-19)、吴伟明(2014-11-22至2015-04-14)、马龙(2015-04-01至今)、康晶(2015-08-05至2017-05-20),业绩比较基准:三年期银行定期存款收益率(税后),最近5个完整会计年度(2018-2022)基金回报及业绩比较基准收益率分别为:8.64%/2.75%(2018)、6.71%/2.75%(2019)、4.17%/2.75%(2020)、6.50%/2.75%(2021)、2.59%/2.75%(2022),自成立以来基金总回报及业绩比较基准收益率分别为:115.04%/37.02%。基金过往业绩不代表未来表现。)

“大满贯”成绩的背后,反映的是招商基金固定收益投资团队过往的长期出色业绩表现。海通证券数据显示,截至2023年二季度末,招商基金近一年、近两年债券投资收益率在固定收益类大型公司中均排名第一,同时获得海通证券五年期、十年期五星评级,中长期投资能力深受权威机构认可。

(数据来源:海通证券,同类排名为1/15,业绩排名截至2023年二季度末,评级截至2023年7月末。)

长期以来,招商基金固收团队严守投资纪律、坚持投资者利益至上。在投研理念上,团队始终坚持研究创造价值的理念,以大类资产配置为基础,以交易执行来提升价值,追求基金资产长期稳定增值,力争获取风险可控条件下的合理回报。此外,稳健的风险控制能力也是招商基金固收管理团队的一大优势,团队积极践行“合规创造价值”的风控理念,坚持牢筑合规和风险防线,对于信用风险“零容忍”。

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